Statut : Association Loi 1901

Date de création : 1948

Date de début d'activité en formation : 1983

Axes prioritaires :
 
 

CENTRES DE FORMATION :
 
 

Date de création : 1983	Restauration organisée au centre : non
Date de début d'activité : 1983	Hébergement organisé au centre : non
Capacité d'accueil : 30 stagiaires

Moyens mis en oeuvre pour faciliter l'accès des handicapés au centre de formation :
 
 

Domaines de formation :
 
 

Domaines de formation	Niveaux requis (1)	Niveaux de sortie (1)
STAGES INTER-ENTREPRISE :
- Comprendre et aider les personnes agées désorientées,	IV	IV
- Manager une équipe,	III	III
- Accompagner dans la dernière étape de la vie,	IV	IV
- Paie et administration du personnel,	III	III
- Veilleurs de nuit,	VI	VI
- Accueil téléphonique,	V	V
- La réforme de la tarification,	III	III
- Hygiène des locaux,	V	V
- Préparation et suivi du budget,	III
- Structurer ses connaissances en droit du travail,	III	III
- Comptabilité niveau 1,	V	V
- Comptabilité niveau 2,	IV	IV
- DADS,	III	III
- Institutions représentatives du personnel,	III	III
- Les règles fiscales,	III
- Réduction du temps de travail,	III	III
- Maladie, invalidité,	III	III
STAGES INTRA-ENTREPRISE :
- Méthodologie de projet - phase 2	III	III
- Elaboration et mise en oeuvre du projet d'établissement,	III	III
- Le contrat de travail,	III	III
- Approche individuelle et règlementaire du vieillissement
des personnes handicapées,	III	III
- Méthodologie de projet et les processus qu'elle engage,	III	III
- Réduction du temps de travail,	III
- Approche juridique de la gestion du personnel,	III	III
- Expression musicale.	IV	IV

(1) NIVEAUX DE FORMATION : I=Bac + 5 et plus / II=Bac + 3,Bac + 4 / III=Bac + 2 / IV=Bac, BTS, BP / V=CAP, BEP / VB=Brevet des collèges, CFG / VI=Fin de scolarité obligatoire
 

Diplômes et titres :
 

Validations	Niveaux